Hľadáme Java developera s potenciálom stať sa Tímlídrom!

Čo budeš robiť

Prečo pracovať u nás?

Poď s nami rozvíjať niektorý z našich informačných systémov, ktorý má zanietených zákazníkov, spokojných používateľov, ale predovšetkým skvelý realizačný tím. V PosAme nie je AGILE nadávka, a to čo dodávame má vyššiu cenu ako podpísaný akcepťák, pretože je to naše a sme na to hrdí. Riadime sa heslom: „Ak to nefunguje, oprav to. Ak to je zastarané, vymeň to. Ak sa to nepoužíva, vyhoď to.“ Vďaka kvalitnej funkčnej dekompozícii, microservisnej architektúre a najnovším technológiám podporeným vysokou mierou automatizácie ponúkame zákazníkom atraktívne produkty s dlhodobou morálnou úžitkovou hodnotou. Našu silnú orientáciu na zákazníka podčiarkujú výstupy našich UX špecialistov, ktorých kreativita a precíznosť je dobre známa v každom z našich tímov.

Ako fungujeme?

Budeš súčasťou cca 90-člennej komunity, ktorá je sústredená do malých samo organizovaných tímov. Skoncovali sme so silo efektami, a preto je tvoj tím je schopný navrhnúť, realizovať, otestovať a nasadiť prakticky čokoľvek. Pracujeme na jasne ohraničených projektoch so stanovenými prioritami. Switchovanie kontextov je u nás deprecated. Ceníme si ľudí, ktorí rozumejú nielen tomu ako, ale aj tomu, čo dodávajú. Hľadáme ľudí, ktorí sú lojálni svojmu tímu a nepoznajú frázu „ja mám hotové“. Pri dodávkach si pomáhame SCRUM frameworkom, vďaka ktorému sa vieme kontinuálne zlepšovať. Budeme veľmi radi, keď sa zapojíš do jednej z mnohých rozbehnutých iniciatív tímového zlepšovania, komunitného vzdelávania či zdielania znalostí prostredníctvom interných konferencií a workshopov.

Do nášho tímu preto hľadáme skúseného Java developera s potenciálom stať sa Tímlíderom, ktorý je ochotný prispieť svojimi skúsenosťami, ale na druhej strane aj posunúť seba vpred na našich projektoch.

Tvojou úlohou bude:

Čo budeš robiť?

Programovať komplexné webové aplikácie s dôrazom na znovupoužiteľnosť, robustnosť a udržateľnosť

Pripravovať low-level dizajn aj spolupracovať na tvorbe architektúry

Tvoriť/udržiavať technickú a softvérovú špecifikáciu

Navrhovať riešenia úloh s prihliadnutím na dizajn to cost princípy a maximalizáciu úžitkovej hodnoty

Ako Tímlíder budeš zodpovedný za:

Vedenie a osobnostný rozvoj tímu ľudí, s ktorými budeš dielo dodávať

Učenie svojho tímu ako preberať zodpovednosť za jasne ohraničené a dielčie úlohy (identifikovať a rozvíjať budúcich Tímlídrov)

Pomáhať členom tímu zostavovať ich plán vzdelávania

Spolupracovať s dedikovaným prevádzkovým tímom pri technickej podpore produkčného systému

Spoluprácovať so zadávateľmi, analytikom a interným PM za účelom analýzy a upresňovania požiadaviek, rozsahu, cieľov projektu a potrebného času na realizáciu

Zručnosti a predpoklady na úspech

Máš to v hlave usporiadané a vieš si stanoviť priority

Komunikatívnosť a tímový duch sú u teba na prvom mieste

Máš chuť posúvať sa a kontinuálne sa vzdelávať

Ako Tímlíder:

Motivuješ svoj tím k tomu najlepšiemu výkonu

Vieš jasne definovať víziu a ciele kam svoj tím chceš viesť a ako to spoločne dokážete dosiahnuť

Deleguješ právomoci a spätne validovať vykonané úlohy

Ideš svojmu tímu príkladom

Máš primeranú dávku asertivity a autority

Máš schopnosť komunikovať, argumentovať a podávať konštruktívnu spätnú väzbu

Dokážeš identifikovať a riešiť, tak technické, ako aj koordinačný problémy

V neposlednom rade si:

Konzistentný, úprimný a otvorený (si človek s chrbtovou koštou)

Schopný sebareflexie - okrem iných vieš zmeniť aj svoj názor

Povieš ak niečo nevieš a my ti s tým radi pomôžeme

Technické požiadavky:

S Javou sa zobúdzaš a s Javou zaspávaš

Vieš si poradiť s náročnými úlohami a kolegovia v tíme za tebou chodia po rady

Spring/SpringBoot/Hibernate máš v krvi a aj pri SQL a WS-*/REST sa cítiš ako ryba vo vode

Praktické skúsenosti so SCRUM frameworkom

Ak si riešil nejaké špeciality (toolset/troubleshooting) je to výhodou - radi sa o tom s tebou porozprávame

perf. tooning JVM ...

RabbitMQ, Kafka, Consul, Camunda

Azure stack, Kubernetes, Docker, Jenkins

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa

Vzdelanie v odbore

IT (technické zameranie)

Počet rokov praxe

5 rokov

Jazykové znalosti:

Anglický jazyk - mierne pokročilý (B1)

Čo ponúkame

U nás nebudeš len číslo (zaujíma nás kto si, čo ťa baví a napĺňa)

Osobnostný a profesný rast v rámci firemnej politiky rozvoja a vzdelávania

Mentoring (pre mediorov a seniorov)

Jazykové kurzy angličtiny

96h vzdelávania za rok

Tímový budget na externé konferencie, workshopy a certifikácie

Rozvojový program pre tímy

Pravidelné odborné komunity

Leadership program - pripravujeme

Flexibilný pracovný čas, možnosť práce v home office režime

Firemné akcie a team buildingové aktivity

Práca v dynamickej spoločnosti s najnovšími technológiami a skvelými špecialistami

Široký doménový aj technologický záber - u nás sa nudiť nebudeš

Miesto práce: hybridný režim práce BA/ZA/BB/KE

Zaujala ťa ponuka

Zaujala ťa naša ponuka? Vyplň formulár, pošli životopis a my ťa budeme kontaktovať.